為貫徹落實學院全面從嚴治黨部署要求，根據(jù)上級文件和《廣西工商職業(yè)技術(shù)學院實行廉政約談的規(guī)定（試行）》精神，圖書館館長聶隆伸于   2018年6月13日上午，召集館全體科級干部在館會議室開展工作集體約談會，會議主題為：明確工作職責，加強責任擔當，提升工作效益和服務(wù)水平。

        聶隆伸首先闡明了本次談話的背景和主要目的，通過談話提醒，使科室干部提高思想認識，明確工作責任，開創(chuàng)性工作，不斷找出本職工作的不足及問題，改進工作作風及方法，以便今后的工作做得更好。

        其次，由談話對象逐一匯報本人本學期以來的各項業(yè)務(wù)工作開展情況并分析存在主要問題。

        最后，聶隆伸對談話對象提出了四點要求：（1）各位首先一定要清楚明確自己的工作崗位職責，搞清楚哪些是必須做的常規(guī)性工作，要?？?，多熟悉，多反思。（2）要加強責任擔當，在其位謀其政。工作中要廉潔自律、積極、主動擔責，特別要防止不作為、少作為的現(xiàn)象。要盡責履職，要管好下屬，更要嚴格要求自己，加強組織紀律、勞動紀律，切實起到模范帶頭作用。（3）要不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。各位這方面一定要抓業(yè)務(wù)工作的規(guī)范性。例如，館學助的管理要有記錄等支撐材料，工作量統(tǒng)計要認真審核并公示；館各項業(yè)務(wù)經(jīng)費使用要公開、透明，且各環(huán)節(jié)都要符合制度規(guī)定。各業(yè)務(wù)科室要多橫向交流、溝通，同時也要注重上、下之間的溝通協(xié)調(diào)。再就是要梳理本崗位業(yè)務(wù)工作開展流程，自己先清楚并嚴格執(zhí)行。（4）館業(yè)務(wù)工作開展今后將實行督查督辦管理機制，采用清單式，每項工作有負責人、參與人、有完成時間等，明確督查督辦人為李龍副館長，以便提高工作效率。

        聶隆伸表示，希望大家今后共同努力，工作中多開動腦筋想辦法，不斷探索好的經(jīng)驗、做法，多交流溝通，化解困難矛盾，使圖書館的各項工作開展上新臺階！